多元性別參政培訓工作坊：帶來多元性別觀點，改變政治場域！
11/2，大平台順利完成了今年的多元性別參政培訓工作坊！
這是我們第三次舉辦實體工作坊，在之前的工作坊和營隊中，透過實務課程，帶領學員思考如何參選、進入政治體系；而今年我們選擇跳脫框架，透過以概念為主的基礎課程，帶領學員全面了解政治工作，並加入「政治幕僚」的角色，讓學員感受政治工作的多樣和親近。
慎選老闆，才能打造友善環境
在工作坊開始前，我們先進行了一項小調查，深入剖析台灣目前在多元性別參政面臨的挑戰。對於多元性別者而言，成為政治幕僚並不容易：
- 不容易找到支持性別平權的政治人物（老闆），難以確認其真實立場
- 其次需考慮職場的專業能力需求，不一定有符合個人能力的職缺
- 對外維繫關係的壓力，必須在不同立場的民間團體與民眾間周旋
在後續的幕僚經驗分享中，講者特別強調：「第一個選擇的政治人物（老闆）與辦公室非常重要，因為政治人物的風格與策略非常多樣，會直接影響及建構你對於政治工作的理解。」
政治人物的信念與性別實踐
至於多元性別候選人，則面臨另一種挑戰：
- 性別身分往往比專業能力更受關注
- 對手可能利用性別議題進行攻擊
- 須花大量精力澄清性別相關謠言
來自屏東的梁育慈議員提到：
屏東其實不太有候選人做這樣的工作（推動地方性別政策），所以今日坐在這裡的各位如果某一天能到哪個地區發光發熱，可以影響到更多人！
立法委員吳沛憶則表示：
不會完全以多數或少數決定議題重不重要，否則同志議題永遠無法被關注，要多方了解、也要看自身對於不同事件的價值判斷。如果把多數意見直接當作自己的意見，這樣可能無法成為有價值的民代。
韓國車海榮議員分享他的奮鬥歷程
來自韓國的車海榮議員，是韓國首位而且唯一公開出櫃的政治人物；他在 2022 年當選首爾市麻浦區議員，卻在參選及任職過程中承受極大壓力。例如，對手曾嘲諷他為「性少數小姐」，並把他出櫃的文章寄給選民；此外，他也曾因為在辦公室懸掛彩虹旗而遭到阻撓。
在車海榮議員抵達台灣的前一週，韓國保守勢力正發動號稱上百萬人的遊行，反對同志婚姻及反歧視法的設立；不僅如此，韓國政治保守勢力也不斷增加，在政治場域中講述性別議題，並非「加分」的選項。
面對困難，車議員仍堅持推動多元性別議題，同時關注社會弱勢族群的權益，持續在保守的政治場域中尋找發揮的空間。
車海榮議員：
我的本體性跟關注的議題本身就很多，所以也很難去說自己會以哪個為優先。最重要是我本人的存在。不管是酷兒或女性主義，最重要的就是你自己，這才是最需要去解決的議題，不需要去管其他人的意見。
政治幕僚的一天：從選民服務、社群經營到政策研究
除了政治人物，大平台也邀請了多位幕僚現身說法。
陳奎全（臺北市議員林亮君辦公室執行長）分享選民服務的目標：
選民服務的目的是什麼？選舉是從尋求支持開始的，要選舉就需要選民支持，需要選民口耳相傳、建立好口碑，這是選民服務目的的第一步。
廖郁雯（立法委員洪申翰辦公室助理）談到社群經營時這樣說：
如何讓立委的日常工作中，挑選到最精華最吸睛的片段，又能夠讓民眾了解目前法案的進度，這是我們最核心的工作。
王偉任（立法委員蘇巧慧辦公室政策部主任）則強調政策工作的意義：
政策工作是節奏很緊湊的工作，要找出自己核心的價值觀，且要具備同理心，才能找到有更多共識的解決方法。另外要能夠勇敢做決策，也要不斷學習、挑戰自己提出的解方。
這些經驗分享，讓學員們對於政治幕僚工作有了更清楚的認識～
小組討論：性別議題的實際應對策略
工作坊尾聲，我們將學員進行了分組，透過扮演候選人以及政治幕僚的角色，討論如何因應政治工作者可能遇到的各種性別議題，讓學員發想的解方。討論中，各組提出許多實用的應對策略，也讓大平台有了新觀點！
未來展望：攪動政治場域，創造性別友善新常態
培訓工作坊就此畫下句點，然而大平台會持續努力，未來將繼續為參與者提供進階培訓的資源與課程，鼓勵更多多元性別工作者進入政治場域！
我們希望可以持續攪動這個圈子，讓政治場域中出現更多的多元性別工作者、更多的性別議題討論，除了增進多元性別的民意代表性、擴展多元性別者未來的職涯想像，我們也期許『性別友善』未來在政治環境之中，已是稀鬆平常的一件事。
